实干争春早，奋进正当时。韩城矿业公司以高质量*建引领企业高质量发展，在*建工作中持续发力，以“融”入中心、“创”出特色、“注”入真情为抓手，激发*员“小”示范，彰显*建“大”活力，打造*建特色品牌，拓宽*建与企业发展、安全生产同频共振。

融入中心，同频共振聚合力

“各位*员好，今天我们活动的主旨是，学习领会集团职代会暨2024年工作会、陕西煤业2024年工作会暨安全工作会精神，围绕当前工作，主动对接、激发动力、释放活力，加快重点项目在建各项工作。”这是日前韩城矿业王峰煤矿“*员示范带头，助力*建融入中心工作”主题*日的一幕，*员通过学习、交流和讨论、紧盯现场实施形成链条，有效促进思想认识提升、创新能力提升、服务意识提升。春节期间，该矿300余名工人井下作业，加快建设智能精准开采矿井。自引进“奋进号”和“建功号”两套TBM硬岩掘进机，“奋进号”月进尺达405米，创相同地质条件下陕西省井工煤矿岩巷月进尺的最高纪录。1月20日，在全矿*员干部职工的努力下，该矿水平南翼胶带运输大巷II段与瓦斯抽采专用进风巷实现精准贯通，不仅提升了掘进度，而且实现三条瓦斯抽采巷连续排矸。截至目前，矿建工程累计完成掘进进尺2.4万米，完成计划任务的60%，为王峰煤矿早日建成投产奠定基础。

“哪里薄弱抓哪里，哪里不足整改哪里，要让*建工作系统化、流程化，破解基层*建难题，能更好地为基层服务。”谈起*建品牌建设工作时，该公司机关*工委史纪谈到了树立*建品牌的初衷。除此之外，象山矿井开展的“*员身边无事故，我是*员我安全”、生产服务中心“戴*徽、亮身份、见行动”系列活动，让广大*员“亮身份、亮承诺、扬新风帆、树新形象”，做到了重要岗位有*员、困难面前有*员、突击攻关有*员，有力保证和推动安全生产的高效运行。

近年来，该公司全面落实“*建引领+安全生产”工作新路径，在高质量*建引领下，积极应对风险和挑战，在落实集团“八个聚焦”中展现新担当，在认真履行安全生产主体责任中彰显新作为，在加强重大灾害超前治理中实现安全“零”事故的新使命。韩城矿业连续9年实现瓦斯灾害无事故，14年“零透水”，荣获陕煤集团2023年度“安全生产先进企业”称号。

创出特色，标杆引擎添动力

在*建工作中注重思路创新、内容创新、方法创新，激发基层*支部及*员的生机活力。今年年初，为基层单位下发了《韩城矿业公司*支部典型案例汇编》书籍（简称《汇编》）书中选树了该公司43个*支部工作典型案例，内容涵盖三会一课、主题*日、*员教育、创先争优等组织生活成果，集中反映基层*支部开展组织生活的鲜活实践，具有借鉴和指导意义。

下峪口矿安装*支部的“三推进三引领”工作法榜上有名，他们结合“主题*日+安全”、“两区一岗”压紧压实*建工作，2023年为职工办实事18件，完成3个综采工作面402台支架设备提运，安全生产无事故；桑树坪二号井抽采区队*支部利用“3+1+1”靶向包联工作法，细化*员包班组、包现场、包区域，对工作不积极、业务能力差的“问题”职工在思想、技能操作上引导监督，展开“1+1”帮带，推进*建与生产互融共通，提高现场的标准化作业。2023年，该矿日发瓦斯电量最高17.59万度，创韩城矿业发电量历史最高记录。《汇编》书中的每个案例均有标杆引领作用，分别以事例或背景引入，重在讲清“做什么、怎么做、效果怎样”，推进*支部标准化、规范化建设，实现“支部班子好”“*员队伍好”“工作机制好”“工作业绩好”“群众反映好”五方面成效，让*建工作与业务工作相互促进。

注入真情，“亮星”活力显成效

身边有榜样，前行有力量。韩城矿业在推进*支部标准化建设的基础上，将*建优势转化为企业发展的制胜优势，在凸显*员主体地位方面持续发力，让“*员争做最亮星”成为职工前进路上的引领者，把工作重点从*组织向*员延伸。

“我是*员我在前！”自2022年至今，该公司已选树两批、近200名*员为“最亮星”代表。在选树过程中，各级*组织围绕*治素质好、思想品德好、模范作用好、工作业绩好、工作作风好、群众评价好的一线*员为代表，让他们身上的亮点更亮，作用发挥更明显，形成“头雁”效应，激励各岗位*员、职工争先创优的积极性，营造了“比学赶帮超”的浓厚氛围。

在不久前下发的2023年《争做最亮星*员在行动》中，共收录97名*员。书中以“故事+摄影”的讲述形式、集中体现了*员的主人翁责任感和创业精神及良好的职业道德。不仅涌现出“全国煤炭工业劳模”汪万册，“陕煤工匠”金江，“陕西省示范性劳模工匠创新工作室领衔人”等一批模范共产*员，还有“打钻强将”张万毅、“铁手班长”陈俊、“勤务兵”严明等这些无盛世美名、却实干敬业的好*员群体，他们一同构建起陕煤人的脊梁。该公司*委工作部负责人介绍：“最亮星”选树活动，将作为韩城矿业一项常抓不懈的“规定动作”，让选树的*员发挥先锋模范作用，激励每名职工向榜样对标，爱岗敬业、勤奋工作，为陕煤高质量发展提供人才保障。

人勤春来早，“龙”腾猛进正当时。韩城矿业特色明、效果好、树得住的*建品牌，在安全生产、创新创效、管理提升、节支降耗、环保治理等各方面发挥着示范引领作用。站在新起点，韩煤人将乘势而上、奋楫实干，以开局争先的奋进精神和全力以赴的冲刺决心，确保企业开门稳、开门红。（王利青 焦娟娟）